Disney anuncia troca de CEO e volta de Bob Iger ao comando; ação dispara

Gigante do entretenimento dispensa então presidente-executivo Bob Chapek, que terá direito a pagamentos que podem superar US$ 23 milhões; papel caiu 41% no ano

Bob Iger volta ao comando da Disney como CEO pelos próximos dois anos, segundo comunicado da empresa
Por Anders Melin
21 de Novembro, 2022 | 10:24 AM

Bloomberg — Bob Chapek deixa o cargo principal da Disney (DIS), menos de três anos após assumir, com direito a verbas de desligamento e benefícios que podem valer mais de US$ 23 milhões. Isso sem incluir os milhões de dólares a mais que ele poderá ganhar nos próximos anos se o preço das ações da empresa se recuperar.

O seu substituto anunciado é o experiente e respeitado pelo mercado Bob Iger, que vai ficar dois anos no cargo e encontrar um novo substituto. Iger, que havia ficado 15 anos como CEO da Disney antes de Chapek, volta à empresa em um momento desafiador da empresa, com queda nas receitas com streaming.

A notícia caiu como um blockbuster no mercado financeiro. As ações da Disney subiram 10% nas negociações antes da abertura do pregão da Bolsa de Nova York, diante da avaliação de que Iger é o executivo certo na hora certa - os papéis acumulam queda de 41% neste ano, com perda acentuada depois da divulgação dos resultados do terceiro trimestre, há duas semanas.

No pregão normal, a ação subia 6% por volta das 17h30 (horário de Brasília).

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O valor de Chapek tem como base cálculos da Bloomberg News a partir de registros regulatórios. A Disney ainda não divulgou publicamente os termos financeiros da saída do seu então presidente-executivo, e um representante não respondeu a um pedido de comentário enviado fora do horário comercial.

O contrato de Chapek lhe dá o direito de receber o salário previsto para toda a duração de seu mandato, mesmo que seja demitido prematuramente. Seu mandato havia sido recentemente estendido para meados de 2025, e os “cheques” entre agora e o fim do contrato somam cerca de US$ 6,5 milhões.

Ele também tem direito à pensão que acumulou ao longo de sua carreira de décadas na Disney. Em outubro de 2021, os registros mostram que esse valor era de $ 16,9 milhões. Esse dinheiro é dele, independentemente das circunstâncias de sua partida.

Quanto ao resto: ele provavelmente receberá mais, mas não está claro quanto.

Ele possui um “tesouro” em opções de ações da Disney, embora a maioria delas esteja abaixo do valor. Se ele tivesse exercido seus papéis e imediatamente vendido as ações no pregão de sexta-feira (18) nos Estados Unidos no fechamento do mercado, ele teria levantado cerca de US$ 3,5 milhões.

Ele também possui bônus em ações que recebeu em anos anteriores que ainda não foram assumidos. Alguns deles provavelmente continuarão a existir, mesmo que ele não esteja mais na Disney. Quanto valerão - e quantos títulos ele receberá - dependerá da trajetória das ações depois que caíram 41% neste ano. Se voltarem a subir, tanto as ações quanto as opções aumentarão de valor.

Finalmente, Chapek tem o chamado plano de remuneração diferida não qualificada, que é semelhante a um 401k (plano de previdência americano) superdimensionado que muitas grandes empresas estabelecem para funcionários com altos salários.

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Geralmente permite que eles invistam parte de seus ganhos em uma seleção de fundos de ações e títulos. Cerca de um ano atrás, Chapek tinha cerca de US$ 8,5 milhões em seu plano, um número que provavelmente mudou devido à recente volatilidade do mercado.

Por enquanto, quase nada disso está gravado em pedra. Não é incomum que os conselhos façam acordos de saída sob medida com os CEOs, especialmente em situações controversas em que eles estão encurtando o contrato da pessoa.

E se um conselho concluir que um CEO violou a política da empresa ou não cumpriu os compromissos do contrato de trabalho, pode recusar-se a pagar a pessoa (a declaração da Disney anunciando a saída de Chapek e a reintegração de seu antecessor, Bob Iger, não forneceu motivos para a troca).

Embora o pagamento de Chapek pela maioria das medidas seja generoso, está longe dos ricos direitos que alguns chefes da indústria do entretenimento desfrutaram no passado. Quando Chapek assumiu o cargo de CEO em 2020, o conselho estabeleceu sua meta de pagamento no quartil inferior para chefes de mídia.

A mudança ocorreu após anos de controvérsia sobre a remuneração dos executivos da Disney, em que todos, de acionistas a advogados e um herdeiro da família Disney, obtiveram o pagamento de Iger.

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