Após caso do Twitter, CEO do TikTok diz não precisar demitir para atingir eficiência

Shou Zi Chew enfatizou a importância de investir em pessoal suficiente para lidar com a moderação e segurança do conteúdo

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Bloomberg — O CEO do aplicativo de vídeos TikTok sugeriu que Elon Musk e o Twitter (TWTR) estão seguindo um caminho arriscado.

Shou Zi Chew, cuja empresa foi criticada por autoridades americanas, enfatizou a importância de investir em pessoal suficiente para lidar com a moderação e segurança do conteúdo. Ele fez os comentários em resposta a perguntas sobre se o TikTok poderia operar de forma eficaz se demitisse metade de sua equipe, como o Twitter fez sob Musk.

“Espero que esse dia nunca chegue”, disse Chew com uma risada no Bloomberg New Economy Forum em Singapura nesta quarta-feira (16). “A forma como estamos organizados é aquela em que não precisamos demitir metade da força de trabalho para atingir os níveis de eficiência que queremos alcançar.”

Pressionado sobre se poderia administrar o TikTok com metade dos funcionários que tem agora, ele se voltou para o valor de uma equipe adequada. Ele disse que a empresa tem dezenas de milhares de funcionários na moderação de conteúdo.

“Para muitas empresas de tecnologia, incluindo nós, uma das maiores equipes que você terá é sua equipe de confiança e segurança”, disse Chew. “Esse é um investimento que definitivamente vale a pena se você quiser manter a plataforma muito segura.”

Ele destacou que essas pessoas elaboram políticas para a plataforma e complementam os algoritmos usados para veicular vídeos. Para todas as mídias sociais, ele disse que é fundamental fazer todo o possível para manter a plataforma segura.

Chew foi rápido em acrescentar que não é um crítico de Musk.

“Não tenho certeza se é muito justo comentar para onde ele está levando a empresa neste momento”, disse ele. “Acho que é um pouco cedo para dizer.”

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